πληττόμενες – Εργατολόγος – Ασημακοπούλου Μαρλέν https://www.ergatologos.com Εργατολόγος Αθήνα | Ασημακοπούλου Μαρλέν Tue, 16 Mar 2021 09:25:37 +0000 el hourly 1 https://www.ergatologos.com/wp-content/uploads/2020/07/cropped-2-LOGO_ERGATOLOGOS_final-32x32.png πληττόμενες – Εργατολόγος – Ασημακοπούλου Μαρλέν https://www.ergatologos.com 32 32 ΔΙΑΦΟΡΕΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟ ΑΠΟΛΥΣΗ ΣΕ ΚΛΕΙΣΤΕΣ ΚΑΙ ΠΛΗΤΤΟΜΕΝΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ https://www.ergatologos.com/ergatologos/%ce%b4%ce%b9%ce%b1%cf%86%ce%bf%cf%81%ce%b5%cf%83-%cf%80%cf%81%ce%bf%cf%83%cf%84%ce%b1%cf%83%ce%b9%ce%b1%cf%83-%ce%b5%cf%81%ce%b3%ce%b1%ce%b6%ce%bf%ce%bc%ce%b5%ce%bd%cf%89%ce%bd-%ce%b1%cf%80%ce%bf/ Tue, 16 Mar 2021 09:25:37 +0000 http://ergatologos.com/?p=6847 α)Επιχειρήσεις κλειστές με κρατική εντολή

Καμία ρήτρα προστασίας από απόλυση για τους εργαζόμενους μετά την άρση του lockdown

β) Ανοιχτές αλλά πληττόμενες επιχειρήσεις βάση ΚΑΔ

Απαγόρευση απολύσεων κατά τη διάρκεια της αναστολής  και υποχρέωση διατήρησης θέσεων για το χρονικό διάστημα μετά τη λήξη της αναστολής  ίσο με τη διάρκεια της

Γ) Επιχειρήσεις που επαναλειτουργούν και πλήττονται

Απαγόρευση απολύσεων κατά τη διάρκεια της αναστολής  και υποχρέωση διατήρησης θέσεων για το χρονικό διάστημα μετά τη λήξη της αναστολής  ίσο με τη διάρκεια της

Δ) Επιχειρήσεις ανοιχτές μη πληττόμενες χωρίς αναστολές συμβάσεων

Δεν υπάρχει προστασία από απολύσεις, ισχύει κανονικά η εργασιακή νομοθεσία για την καταγγελία των συμβάσεων

Επισημάνσεις:

  • Υποχρέωση διατήρησης των θέσεων υφίσταται μόνο όταν υπάρχει δυνατότητα εκπλήρωσης της
  • Δεν εμπίπτουν στην υποχρεωτική διατήρηση θέσεων εργασίας οι οικειοθελείς αποχωρήσεις , οι συνταξιοδοτήσεις, και οι ορισμένου χρόνου συμβάσεις που απλά έληξε η διάρκεια τους
]]>